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2023年上海杨浦区选调应届优秀毕业生和青年储备人才公告(35人)

发布:2022-10-17 11:40:51    来源:上海公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
\上海杨浦区招聘工作人员摘要

     2023年上海杨浦区选调应届优秀毕业生和青年储备人才公告已公布。杨浦区计划面向全国30所优秀高校招录定向选调生15人,青年储备人才20人。本轮招录的报名时间为:2022年10月15日至2022年10月24日。更多招考可以关注上海公务员资讯网公众号,微信号shgkworg,随时随地掌握招聘信息。上海公务员考试网现将具体信息公布如下:

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\上海杨浦区招聘工作人员正文

2023年上海杨浦区选调应届优秀毕业生和青年储备人才公告

  2023年度上海市杨浦区

  选调应届优秀毕业生

  和青年储备人才招录

  即将开启

  @同学们,杨浦期待你的加入!

  为持续推进人才强区战略,吸引更多重点大学优秀毕业生到杨浦发展,2023年杨浦区计划面向全国30所优秀高校招录定向选调生15人,青年储备人才20人。

  这就是杨浦

  历史底蕴

  过去的杨浦是一片中国近代文明史上流光溢彩的土地,有着“百年工业、百年大学、百年红色工运、百年市政”的“四个百年”深厚底蕴。中国最早的近代工业在这里发祥;复旦大学、同济大学等10余所知名高校和百余家科研院所在这里汇聚;红色工运革命斗争在这里孕育;最早的现代城市规划和最高水平的市政建筑在这里构建。

  转型发展

  今天的杨浦坚持创新驱动发展战略,走出一条“工业杨浦-知识杨浦-创新杨浦”的转型发展之路。2019年11月,习近平总书记亲临杨浦滨江考察,首次提出“人民城市人民建,人民城市为人民”的理念,高度肯定杨浦滨江从“工业锈带”变身“生活秀带”的创新实践。未来的杨浦努力践行人民城市理念,全力建设“四高城区”,争做人民城市建设标杆区。

  人才强区

  杨浦深入实施新时代人才强区战略,通过打好人才引、育、留“组合拳”,构建“智力引擎”动能澎湃、城市与人才相得益彰的“人才秀带”,推进人才与创新、开放、产业、城市有效融合,力争在上海高水平人才高地建设中成为面向全球的重量级创新创业人才集聚地和人才创新创业最活跃的节点区域之一。通过全面统筹生产、生活、生态三大空间布局,全力打造宜业、宜居、宜乐、宜游的城区环境,让人们没来杨浦就向往杨浦、来到杨浦就喜欢杨浦、住在杨浦就眷恋杨浦。

  遇见杨浦,遇见未来!

  杨浦期待你的加入!

  详见招聘公告↓

  一、招录对象

  就读于北京大学、清华大学、中国人民大学、北京航空航天大学、北京理工大学、中国农业大学、北京师范大学、复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学、华东理工大学、东华大学、上海外国语大学、上海财经大学、上海大学、南开大学、天津大学、南京大学、东南大学、浙江大学、山东大学、中国海洋大学、武汉大学、华中科技大学、中南大学、厦门大学、中国科学技术大学、中山大学、西安交通大学等高校的应届优秀大学毕业生。

  二、招录条件

  1. 拥护党的路线方针政策,思想政治素质好,品学兼优;

  2. 具有中华人民共和国国籍;

  3. 本科生一般不超过24周岁(1998年10月1日<含>以后出生),硕士研究生一般不超过27周岁(1995年10月1日<含>以后出生),博士研究生一般不超过30周岁(1992年10月1日<含>以后出生);具有参军入伍经历的,年龄要求可相应放宽2年;

  4. 具备全日制大学本科及以上学历的2023年应届毕业生(全日制在校就读期间,无社保缴纳记录),学习成绩优良,具备授予相应学位条件;

  5. 有志于从事党政管理工作,事业心和责任感强;

  6. 至少具备下述条件之一:

  (1)中共党员(含预备党员);

  (2)在选调高校就读期间,担任团委或党、团支部书记、副书记,校院系学生会主席、副主席、部长、副部长,班长、副班长,以及校社团负责人一年以上;

  (3)在选调高校就读期间,获得优秀或三好学生,优秀学生干部,优秀毕业生,优秀党、团干部或优秀党、团员等荣誉称号;

  (4)在选调高校就读期间,获得国家奖学金,省部级奖学金,校级二等及以上奖学金;

  7. 报考政法、信息技术、财经、城市建设、卫生健康方向需具备相应类别专业要求,报考综合管理方向不限专业;

  8. 具有正常履职的身体条件,符合公务员录用体检标准。

  注:定向培养生、委托培养生,以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生暂不列入选调范围。

  凡因违法违纪受过处分,或有《中华人民共和国公务员法》和其他有关法律法规规定不得录用为公务员情形的,不得报考。

  三、招录方式

  杨浦区拟推荐90人参加2023年定向选调生选拔,选调职位为上海市杨浦区党政机关职位。经杨浦区选调储备面试面谈、上海市公务员笔试、上海市定向选调生面试、体检、考察、公示等相关程序后,符合要求的,办理选调生公务员录用手续,同时与选调人选签订五年最低服务年限协议,并协助办理户籍迁移等相关手续。

  杨浦区青年储备人才招录免笔试,首批面试结合选调储备面试面谈同期开展。经面试、体检、政审合格后签订录用协议,2023年8月报到上岗。

  四、选调生管理

  1. 选调生正式录用后,市委组织部、区委组织部安排选调生进行为期两年的基层实践锻炼(其中第一年为试用期)。试用期满考核合格的,按照有关规定办理转正定级。

  2. 杨浦区着力选调生的培养规划,为每一名选调生搭建快速成长的平台。录用后提供公租房租赁房源,注重选调生生活保障。

  五、青年储备人才培养方式和薪酬待遇

  1. 培养方式:安排机关管理类岗位和部分事业单位重要岗位,注重储备人才带教培养,促进快速成长。

  2. 用工方式:采取企业用工方式,聘用期为三年。

  3. 薪酬水平:研究生年薪约19万元,本科生年薪约18万元(含个人缴纳的各类社保费用及所得税)。

  4. 其他待遇:储备人才培养期内,享受培训、体检等福利;提供公租房租赁房源;符合落户相关条件的,协助办理上海户籍。

  六、报名方式

  本轮招录的报名时间为:2022年10月15日至2022年10月24日。采用网络报名形式,报名网址:http://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2210121623。

  面试信息另行通知。报名时应如实填写个人信息、提供任职和获奖证明材料。凡弄虚作假的,一律取消录取资格。

  报名咨询电话:021-25033467

  请关注“杨浦人才秀带”公众号,获取更多人才信息。

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/ff5bABE6rR3obAZwmnYXOA

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