您的当前位置:上海公务员考试网 >> 面试 >> 指导

2020年上海公考面试热点:“不见面审批”能否成为常态机制

发布:2020-05-18 17:33:03    来源:上海公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  综合分析能力是公职类面试考试中重点测查的一项能力,与之相对的综合分析题型也成了面试中的常考题。但是,考生普遍都会觉得综合分析题好难,今天上海公务员考试网小编就从思维层面讲解下如何答好综合分析。
  更多上海公务员考试资讯可以关注上海公务员资讯网公众号,微信号shgkworg
      目前上海公务员考试笔试以及结束,小伙伴们是时候把面试准备起来了。建议考生可参考2020年上海公务员面试系统课程点击订购进行系统学习。

  一、热点背景

  疫情当前,“不见面审批”成为一些地方政务服务的优先选项。日前,北京市公安局利用“网上北京市公安局”、北京公安出入境微信号、北京交管“12123”App等网上办事平台,推行“不见面审批”政务改革,方便市民办事。此前,朝阳、丰台等区也推出“不见面审批”举措,努力维持公共服务高效运转。

  “不见面审批”不仅杜绝了交叉感染的风险,在效率、办理成本等多方面也大大优于传统线下审批,可以说无论是在疫情期间确保社会的正常运转,还是为复工复产顺利推进,都立下了功劳。

  此次疫情,给了审批办理业务的双方、特别是拥有审批权的相关部门一次全面体验 “不见面审批”的机会。无论是被迫无奈还是主动选择,“不见面”在疫情彻底结束前都将是审批业务办理的主要方式。它既是对电子政务的一种普及,也让更多人在“不得不用”中感受到“互联网+”的魅力。

  种种因素叠加,都让“不见面审批”有了更加深厚的群众基础,那我们能否以此为契机,大力推行,使“不见面审批”成为常态化机制?

  二、面试题目:

  今年1月,人社部发布了《关于在北京等七省(市)开展“互联网+调解”试点工作的通知》,当事人提出调解申请,平台管理员收到后,按照调解组织的管辖范围,及时将案件分配至相关街道劳动人事争议调解中心,并立即启动调解程序。对此,谈谈你的看法?

  【参考要点】

  1.分析互联网+调解的意义。从群众角度来看,节省维权人的时间和金钱,降低维权成本;从社会角度来看,维护劳资关系和谐,有助于社会和谐。从政府角度来看,符合社会发展趋势,是完善体制机制的体现。

  2.互联网+调节可能存在的问题:从人员角度看:对调解员的综合能力要求高。从网络角度看,存在网络安全问题,可能泄漏个人信息。

  3. 就如何杜绝类似问题发生:人才方面:加强“互联网+调解”队伍建设。技术方面:加快建设“互联网+调解”平台技术的迭代更新、硬件设施的迭代更新,以及软件技术的研发和推广。宣传方面:加大“互联网+调解”渠道宣传力度。


更多上海公考资讯


可添加二维码

微信公众号 : shgkworg

、


点击分享此信息:
没有了   |   下一篇 »
RSS Tags
返回网页顶部
CopyRight 2020 http://www.shgkw.org/ All Rights Reserved 皖B2-20110080-10
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML