2017年上海市皮肤病医院招聘公告
2017年上海市皮肤病医院招聘公告已公布，报名时间：即日起至2017年1月12日。通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试、笔试名单。笔试由单位组织或委托市职业能力考试院等有关单位或部门组织，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。上海公务员考试网现将其发布如下：
上海市皮肤病医院工作人员公开招聘公告
上海市皮肤病医院是一所集医疗、教学、科研、预防为一体的、具有皮肤病、性病等诊疗特色的上海市三级专科医院，是上海市皮肤病专业住院医师培训基地，核定床位260张，在职员工300余人。
医院设有皮肤内科、皮肤外科、中西医皮肤科、性传播疾病科（性病研究室）、医学美容科、光医学治疗科、皮肤与化妆品研究室、真菌病研究室、病理科、麻风感染科、药剂科、检验科和医学影像科等临床医技科室。
现因业务发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》〔沪人社专发（2009）45号〕，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会招聘以下人员：
一、 招聘岗位及职数：
医师岗位，职数10名；
护理岗位，职数8名；
医技岗位，职数8名；
其他专技岗位，职数10名。
二、招聘职位说明与招聘对象条件
1、招聘职位说明
负责日常医疗、医技、护理、医学科研及相关管理工作。如要求医疗、医技人员在科主任和主任（副主任）医师的指导下，负责完成本专业规定范围内的医疗、教学、科研、预防工作，有良好的服务意识和服务态度，能正确对待病人的合理要求。参加值班、会诊、出诊工作，严格执行《值班、交接班制度》，定期参加门诊、病房管理等相关业务工作。要求护理人员在护理部主任、护士长的领导和科主任的业务指导下，根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划，结合本科情况制订本科护理计划，并组织实施。要求管理工作人员在院长、科室领导的指导下，根据工作政策、制度和有关规定负责完成岗位工作。
2、招聘对象与条件
2.1医师岗位：医学研究生学历、学位，具有医师资格证，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作能力和较强的科研能力。有三甲医院工作经验者优先考虑。
2.2 护理岗位：护理大专及以上学历，持有护士执业证书，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神，有三甲医院工作经历者优先考虑。
2.3 医技岗位：医疗技术相关专业本科以上学历，持有相应专业技术资格证书，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神，有三甲医院工作经历者优先考虑。
2.4 其他专技岗位：本科学历、学位，持有会计、信息工程等相关专业技术资格，工作积极主动，有较强的沟通能力、分析能力、组织协调能力，有三甲医院类似工作经历者优先考虑。
三、招聘办法
1、报名
本次报名采取邮件报名方式，请将《个人信息备案表》、学历证明及其他资格证书等材料发送邮件至人事科邮箱：pfbrs2011@126.com。请标注：应聘岗位+姓名 。
报名时间：即日起至2017年1月12日。
2、资格审查
人事科根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。
外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。计算截止时间为2017年1月12日。
3、笔试和面试
通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试、笔试名单。笔试由单位组织或委托市职业能力考试院等有关单位或部门组织，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。
4、考察
由上海市皮肤病医院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
5、拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”公示时间7天。公示无异议，报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
五、联系方式
邮 箱：pfbrs2011@126.com
监督电话：021-61833020
联系地址：上海市闸北区保德路1278号
邮政编码：200443
网 址：www.shskin.com
上海市皮肤病医院
二〇一七年十二月十一日
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